Free PDF Moderne Personalplanung: Modelle, Methoden und Fallbeispiele
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Moderne Personalplanung: Modelle, Methoden und Fallbeispiele
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Es ist Ihr eigenes und auch genau, wie Sie Ihre Zeit verwenden ist zusätzlich Ihre eigenen. Doch genau hier, wir helfen Ihnen ständig den Moment zu nutzen, sehr wahrscheinlich. Auschecken eine Veröffentlichung sowohl von Soft-Datei und Druckdaten könnten Ihnen helfen, ein besseres Verständnis zu verdienen. Sie werden noch mehr über etwas Neues erkennen. Beim Check-out nicht Moderne Personalplanung: Modelle, Methoden Und Fallbeispiele, können Sie nicht verstehen und auch um ein Minimum von etwas zu erkennen. Allerdings wissen, durch diese vorgeschlagene Veröffentlichung liefert, sind wir wirklich sicher, dass Sie es bekommen könnte, auch zumindest etwas.
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Buchrückseite
Dieses Lehrbuch bietet einen praxisbezogenen Überblick über aktuelle Modelle, Ansätze und Verfahren der Personalplanung. Nach einer umfassenden Einführung in die terminologischen und systematischen Grundlagen der Personalplanung werden verschiedene Modellansätze thematisiert. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk auf Entscheidungsmodellen zur Planung des Personaleinsatzes, der Personalbereitstellung und der Personalverwendung. Es werden außerdem wichtige (deterministische) Ermittlungsmodelle, Schätz- und Simulationsmodelle vorgestellt. Zeitgemäße Anwendungen u.a. in den Bereichen Digitalisierung, Internationalisierung, demografischer Wandel und Nachhaltigkeit werden ausführlich behandelt. Das Buch ist übersichtlich strukturiert und enthält eine Fülle von Anwendungsbeispielen, Übungsaufgaben und Zusatzfragen mit den dazugehörigen Lösungsskizzen.Der InhaltTerminologische und systematische GrundlagenAnwendungsfelder und Modelle der Personalplanung Nachhaltige PersonalplanungPersonalplanung im internationalen KontextDemografiesensitive PersonalplanungPersonalplanung in Zeiten der DigitalisierungDie AutorenProf. Dr. Thomas Spengler ist Inhaber des Lehrstuhls für Unternehmensführung und Organisation an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg. Olga Metzger, M.Sc. und Tobias Volkmer, M.Sc. sind wissenschaftliche Mitarbeiter am Lehrstuhl für Unternehmensführung und Organisation der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg.
Über den Autor und weitere Mitwirkende
Prof. Dr. Thomas Spengler ist Inhaber des Lehrstuhls für Unternehmensführung und Organisation an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg. Olga Metzger, M.Sc. und Tobias Volkmer, M.Sc. sind wissenschaftliche Mitarbeiter am Lehrstuhl für Unternehmensführung und Organisation der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg.
Produktinformation
Taschenbuch: 440 Seiten
Verlag: Springer Gabler; Auflage: 1. Aufl. 2019 (10. Mai 2019)
Sprache: Deutsch
ISBN-10: 3658259345
ISBN-13: 978-3658259341
Größe und/oder Gewicht:
16,8 x 2,5 x 24 cm
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Amazon Bestseller-Rang:
Nr. 183.115 in Bücher (Siehe Top 100 in Bücher)
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